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    7月30日、31日，太和集團正式加盟河北省企業家協會培訓聯動機制，首次組織集團下屬各企業中層管理人員共15人參加了為期兩天的“成功領導人的四力修煉”高級管理培訓班課程學習。

    培訓聯動機制是河北省企業家協會在知識經濟歷史條件下開創的一條培訓新路徑，建立合作基金，采取統一購進方式，最大限度降低企業培訓成本、改善培訓質量。

    太和集團董事長盧凱斌高度重視企業員工培訓，安排著手建立企業長效培訓體系，全力創造員工更多培訓機會，擴展員工學習外延，鼓勵員工通過學習提升個人專業技能與綜合文化素質，增強企業團隊競爭力與凝聚力。至此，集團在已建立河北太和集團網絡大學學習平臺基礎上，又加盟了省企協培訓聯動機制，自成為聯動單位之日起可享受每年至少12期的培訓服務，每期免費15人參加不同專題的由各專業領域國內頂級專家、企業家授課的高級培訓班學習，為企業員工提供了更多的學習機會，不論從培訓廣度和深度都給予了大力擴展。

    培訓課程內容緊密結合企業管理實際，注重實務操作，講解豐富的企業實踐案例，有助于學員深刻理解所講內容，不斷提高企業管理水平，是廣大管理人員提高管理技能的有效途徑。集團行政中心將每期進行培訓回訪，廣泛征求各企業的需求意見，積極協調省企協培訓部反饋相關信息，精心設計課程計劃，使之更貼近廣大企業的實際需求，明確員工個人成長定位與規劃，使員工成長與團隊成長相互推動，完善集團培訓體系，促進企業健康穩步發展。

高級管理培訓班授課現場